Мы ищем сильных продавцов с опытом в авто или смежных нишах:- тех, кто делает объём (10+ продаж - это норма, не потолок)- умеющих продавать в кредит и работать с возражениями- с навыком допродаж (F&I продукты)- командных, включённых в общий результат
👉 Важно:
Ищем не «оформителей», а продавцов, которые умеют допродавать.
Это позиция не про «посидеть и
...
Обязанности:
...
Обязанности:
Взыскание задолженности физических и юридических лиц;
Проведение реструктуризации/рефинансирования;
Внесудебная реализация;
Принятие имущество на баланс Банка;
Участие в процедурах исполнительного производства;
Выездные мероприятия;
Участие в процедурах реабилитации и банкротства ФЛ и ЮЛ;
Подготовка заявки на рассмотрение уполномоченного органа Банка.
Требования:
Опытный пользователь ПК.
Условия:
Ежеквартальные
...
Обязанности:
Требования:
...
Обязанности и требования для СММ-специалиста, нам нужен не просто СММ специалист, а человек, который взорвет инсту!!!Без опыта не беспокоить, нам нужен результат, за который мы готовы хорошо ПРЕМИРОВАТЬ!!!
1.Разработка стратегии контента:
•Анализ целевой аудитории и создание контента, соответствующего их интересам и потребностям.
•Планирование и ведение контент-плана .
2.Управление социальными сетями:
•Ведение аккаунтов в соцсетях, регулярное публикование постов.
•Мониторинг и
...
Обязанности:
Требования:
Обязанности:
Требования:
Условия:
Обязанности:
...
...
Обязанности:
Расчет фонда оплаты труда и численности, работающих с учетом необходимости наиболее рационального использования трудовых ресурсов, обеспечения правильного соотношения работников по категориям персонала и квалификационным требованиям;
участие в определении потребности в рабочих, специалистах и служащих;
изучение эффективности применения действующих форм и систем оплаты труда, материального и морального поощрения;
участие в разработке и осуществлении мероприятий по укреплению трудовой дисциплины, сокращению текучести
...
Обязанности:
Привлечение на обслуживание и осуществление продаж всех банковскихпродуктов корпоративным клиентам банка, относящимся к сегменту«Малый бизнес», проведение работы по увеличению активныхкорпоративных клиентов.
проведение переговоров с корпоративнымиклиентами на предмет использования всего комплекса банковских услуг,контроль и сопровождение мероприятий по исполнению достигнутыхдоговоренностей.
установление долгосрочных деловых отношений как сновыми так и с текущими клиентами банка
Пожелания к
...
Обязанности:
Требования:
...
Обязанности:
Требования:
Условия:
...
Активные консультации, подбор системы оборудования, демонстрация на стендах, ценовые расчёты, розница/организации, полное ведение клиента.
План продаж, премии
Оплата вовремя, офиц.оформление, хороший небольшой коллектив
Офиц.дилер мировых брендов с многолетним опытом продаж систем безопасности (видеонаблюдение, домофоны, охранно-пожарная сигнализация, цифр.тв, комплектующие)
Погрузитесь в динамичный мир управления персоналом в сети мужских магазинов одежды!Обязанности
Требования
Условия
...
Задачи, которые ты будешь выполнять:
формировать, развивать, актуализировать клиентскую базу в соответствии со стандартами;
устанавливать партнёрские отношения с клиентом (индивидуальный подход и качественный уровень обслуживания, советующий потребностям клиента) на долгосрочной основе;
консультировать клиентов по продуктам банковского вклада, банковским услугам и по вопросам проведения банковских операций;
Что мы предлагаем:
Получать стабильный заработок
Крутых наставников и коллег
Обучение и развитие
Нам по
...
Обязанности:• Поиск и привлечение клиентов;• Консультирование по услугам/товарам компании;• Ведение переговоров и заключение договоров;• Выполнение плана продаж;• Ведение клиентской базы и отчетности.
Требования:• Грамотная речь и коммуникабельность;• Уверенный пользователь ПК;• Опыт работы в продажах приветствуется;• Ответственность и нацеленность на результат.
Обязанности:
Требования:
Обязанности:
1. Найм: подбор персонала, качественное закрытие вакансий. Публикация вакансий, работа с откликами, проведение первичных собеседований. 2. Найм персонала, оформление трудовой документации. 3. Адаптация персонала, управление вовлеченностью. 4. Увольнение сотрудников. Полное ведение кадрового делопроизводства. Полная HR ответственность за отделы: продажи, маркетинг, производство, бухгалтерия. Кандидат должен уметь писать инструкции и регламенты, своевременно вносить изменения и корректировки в инструкции и регламенты.
Требования:...
ОБОИ LAND — лидер рынка Актобе в сфере стильных и качественных обоев. Мы являемся топовым магазином города, который славится своим высоким уровнем сервиса и вниманием к деталям. Мы задаем тренды и помогаем клиентам создавать интерьеры мечты.
Сейчас мы ищем сильного SMM-специалиста, который готов делом доказать свой профессионализм. Нам не нужны просто красивые картинки — нам нужен измеримый результат в
...